第446章兌換最新章節，第1頁_職場驚夢免費全文閱讀

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最初，工程九院員工可以憑餐卡到員工餐廳免費就餐，就餐一次，就刷卡一次。後來，經九院總經理辦公會研究，決定對員工的餐卡進行充值，每月充值四百元，早餐五元、午餐十五元，晚餐十元。

實行餐卡充值以後，對于像金成這樣的單身員工來講，意義不大，甚至還不如以前。以前刷次數，金成每天早中晚都可以在員工餐廳吃飯，不用考慮夠不夠的問題。但是換成餐卡充值以後，如果每天早中晚都在餐廳吃飯的話，一天就是三十元，四百元連半個月都不夠用。

對于很多家在津城的員工來講，每天隻在單位吃早餐、中餐，基本夠用。對于有些經常出差的同事來講，就簡直是太合适了，相當于多了一項福利，因為出差本身每天有一百五十元的差費補貼。所以，經常出差的員工餐卡上日積月累，餘額多達幾千甚至上萬元。對于這部分員工來講，多出來的餐卡餘額怎麼辦？

洪熙負責管理後勤，沿用電氣院的做法，在員工餐廳裡設立了小賣部。這樣一來，餐卡餘額多的員工可以到小賣部兌換米、面、油、水果、飲料等物品。在企業效益好的時候，這樣做，倒也無可厚非，至少得到了不少經常出差的員工的支持與好評。

而且，九院員工餐廳的夥食，特别是午餐口味一言難盡，不少員工都不吃午餐，或者點外賣。可以兌換物品以後，在員工餐廳吃午餐的人更少了一些，用節省下的餘額兌換物品，倒是有一種沉甸甸的獲得感。

金成平時的餐卡餘額根本不夠用，還時不時地需要自行向餐卡裡充值個一百、二百的，已度過“青黃不接”的時候。

有一次，金成由于出差了一段時間，餐卡上的餘額漸漸積累超過五百元，看到這筆“巨款”，想着幹脆也到小賣部兌換點水果，感受一下同事口中的那種獲得感。

金成和于統一起，按照規定時間，早早地下樓，到員工餐廳門前排隊等候，從餐廳門口到小賣部門口還有二三十米的距離。

排隊的時候，金成發現有些人插隊到前面，礙于情面，也不好說什麼。但是，當餐廳大門打開，跟着隊伍往小賣部走的過程中，金成發現，後面的幾位女員工竟然直接沖到了前面去，心裡感歎道：“操！真是沒想到啊，原以為設計院都是些知識分子，素質應該是很高的……竟然也像街頭大媽那樣，插隊争搶，算是開了眼界了……”

返回的路上，金成和于統說起這件事，歎道：“統哥，剛才那個陣勢，真的震撼到我了，沒想到啊……”

于統笑道：“成哥，你整天在辦公室寫材料，對這些事還是了解得少啊……貴院裡許多事，還不都是靠争靠搶麼？隻不過形式不一樣，可能不像剛才這麼明顯，所以，有時候咱們也不能總讓，那樣的話，吃虧的是咱們自己……”

金成道：“統哥，道理是那個道理……可是，哥們實在做不到啊……”金成隐約意識到，自己以往所接受的教育，那種“溫良恭儉讓”，在這種環境下，注定是要吃虧的。

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