第116頁最新章節，第1頁_直男程序猿的春天免費全文閱讀

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先說趙雯，這丫頭挺個大肚子，即使版本節奏再快，她自巋然不動。

她每天早上來的倒是很早，八點半就到了，可是上午必然會在十點、十一點各休息十分鐘，中午不知道去哪裡睡覺，兩點回來，三點、五點這兩個整點再休息十分鐘，然後正點下班就跑，基本上從不加班。

誰讓人家是孕婦呢，必須重點照顧，反正人家每天八個小時的工時也夠。

那麼問題也就來了，她本來技術能力就一般，這種工作方法，肯定會有一堆工作完成不了，誰給她「擦屁股」？答案自然是特性owner——李小強。

再說吳冬冬，這小子是偷奸耍滑的行家，而且很會見風使舵，溜須拍馬。

每天早上九點半了他才姗姗來遲，估計是知道自己和孕婦趙雯不一樣，每天不能早走，所以幹脆就九點半來，他也不敢明目張膽的總休息偷懶，但隻要發現PL陳燕妮不在，就偷偷登錄一個網站看他的漫畫。

這小子技術也一般，比趙雯能強那麼一點點，自然也有一大堆工作完成不了，李小強還得幫他「擦屁股」，每天加班陪他一起搞。

好在吳冬冬一點和李小強是一條戰線上的，那就是他也和武茂有過節。

俗話說敵人的敵人就是朋友，要團結一切可以團結的力量，李小強已經領悟到了這一點，所以他才會不遺餘力的地幫他，不然就他那尖嘴猴腮、偷奸耍滑的樣子，才不管他死活呢！

按理說以李小強的能力，努努力這兩個隊友還是能帶動的。

但是，再給他加三個差不多一樣的隊友，他就真是力不從心了。

這三個人就是V特性組的高琳、石莉和唐曉彬了。

V特性和X特性向來就是一對難兄難弟，兩者有着千絲萬縷的聯系，兩個組自然也就會結盟。

高琳，自不必多說，李小強想要追求的女神，就算沒有特性關聯這層關系，她的事兒也得管，再說人家這姑娘還是非常努力的，從不偷懶，當然隻這是李小強自己從表面上看到的。

另外，高琳是這個版本V特性組的owner，高琳是java技術出身，代碼寫得很漂亮，邏輯也還行，但是C語言技術卻很一般。

至于為什麼選她這個在李小強看來C語言技術很一般的人做owner，沒人知道。

不過李小強猜測多半是因為她長得漂亮，他們組單身好色的PL要給她更多的機會，以至于讓她有好感，不然技術更好的唐曉彬才更合适。

再說石莉。高琳在公司最好的朋友，兩人都喜歡看電影，整天不是讨論新上什麼大片，就是各種娛樂八卦。

這丫頭技術很一般，還懶懶散散，一有時間就去購物網站或者電影網站浏覽，工作自然也無法按時完成，每天也是加班到很晚。

由于總在一起吃飯，大家很熟，外加她也知道李小強是技術大拿，整天強哥強哥地叫着，她的忙也得幫。

最後就是唐曉彬了，他是這幾個人裡技術最好的，不過也隻是相對而言，他現在最大的問題是正在熱戀，心不在工作上，一有機會就偷偷溜走泡妞去了。

因為唐曉彬是自己老鄉，還接待過自己，而且兩人對脾氣，經過一段時間相處，關系比較好，所以他的事兒李小強也得管。

最後，李小強自己得出一個結論：他自己就是一個操心勞碌的命。

XV特性組就這樣結盟了，作為這兩個組的「盟主」，李小強建了一個微信群，名字就叫「V2R8C10之XV特性小分隊」，「副盟主」則是他的女神高琳。

最近特性設計階段由于武茂人為的激進計劃以及基線版本糟糕的設計，讓XV特性小組除了趙雯之外所有人都瀕臨崩潰，現在他們不是996，而是007。

隊友不給力，俺就自己來，這是李小強的工作原則。

曾有人總結了幾個管理等級的順口溜，挺有道理，它是這樣說的。

一流管理者自己不幹，下屬快樂幹；

二流管理者自己不幹，下屬拼命幹；

三流管理者自己不幹，下屬主動幹；

四流管理者自己幹，下屬跟着幹；

五流管理者自己幹，下屬沒事幹；

末流管理者自己幹，下屬對着幹。

可以看出，李小強的管理水平就介于四流和五流之間，屬于典型的末位管理者。

不過工作上多幹一點少幹一點都無所謂，武茂的背地裡使絆子他也不怕，現在最重要的是整天能和高琳在一塊，工作就有動力，也很開心，萬一日久生情，那就更完美了，畢竟這才是他看得見摸得着的女人。

現在XV特性小組所有人都非常佩服李小強的技術能力，把他奉為大神。

其中唐曉彬還說出了一句經典的話：“XV特性就沒有強哥解決不了的問題，如果有，那一定是硬件問題。”

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